Priručnik
Osnovne politike prilagođene vašem kontekstu.
Bjelovar, Bjelovarsko-bilogorska županija · HRVATSKA
HR temelji za timove koji zapošljavaju
Politike i onboarding — za 3 do 40 zaposlenih.
Zatražite informacije Pogledajte usluge
Naše usluge
Priručnici, onboarding paketi i coaching za menadžere u rastućim timovima.
Onboarding
Checklist za prvi tjedan.
Coaching menadžera
Mjesečni pozivi o povratnim informacijama.
O Gaudimangi HR
Gaudimangi HR d.o.o. pruža HR savjetovanje s fokusom na jasnu komunikaciju i praktične rezultate.
Od 2017. godine podržavamo klijente u Bjelovar i online — s fokusom na HR savjetovanje. Tim od 3 stručnjaka radi s malim i srednjim tvrtkama diljem Bjelovarsko-bilogorska županija.
Više o tvrtki →Lokalni kontaktDostupni u Bjelovar — susreti uživo ili video prema dogovoru.
Praktični materijaliCheckliste, predlošci i sažeci koje možete odmah koristiti.
Ljudski pristupPrvi razgovor bez obveze — razumijemo vaš kontekst.
GDPROsobne podatke obrađujemo u skladu s Općom uredbom o zaštiti podataka.
Iskustva klijenata
Povratne informacije suradnika iz poslovne sredine u Bjelovarsko-bilogorska županija.
„Tim je odmah razumio naš kontekst. Dobili smo strukturirane korake koje možemo primijeniti."
Jelena Lovrićrukovoditelj tima, Bjelovar
„Prvi razgovor bez obveze — nakon toga smo dobili jasan prijedlog rokova i opsega."
Lucija Crnkovićvoditelj prodaje, Bjelovar
„Materijali su praktični, a komunikacija jednostavna. Preporučujem za MSP u Bjelovarsko-bilogorska županija."
Stjepan Novakprokurist, Bjelovar
Reference i projekti
Primjeri suradnje — anonimizirani sažetci stvarnih situacija.
Uslužna tvrtka u Bjelovarsko-bilogorska županija: manje duplog rada
Izazov: Dupli unos podataka i nejasne uloge usporavali su isporuku.
Pristup: Mapirali smo tijek rada, uklonili duplikate i definirali odgovornosti.
Rezultat: Vlasništvo procesa postalo je jasno — manje eskalacija i kašnjenja.
Obiteljska tvrtka u Bjelovar: struktura prije rasta
Izazov: Planirali su zapošljavanje, ali bez jasnih uloga i procedura.
Pristup: Definirali smo onboarding, odgovornosti i jednostavne KPI-e.
Rezultat: Novi zaposlenik ušao je u uredan sustav — manje preopterećenja vlasnika.
Naš ured i rad
Susreti u Bjelovar i online sesije diljem Hrvatske.
Novosti i savjeti
Kratki članci o HR savjetovanje za vlasnike i menadžere.
Kako birati vanjskog partnera u Bjelovar
Pitanja koja trebate postaviti prije potpisa ugovora.
Interna komunikacija nakon rasta tima
Rituali sastanaka koji smanjuju preopterećenje.
Kako radimo
Jasan tijek od prvog upita do završetka suradnje.
1. Upit
Ispunite obrazac ili nazovite — odgovaramo u radnom vremenu, bez obveze.
2. Razumijevanje
Razgovor o vašim ciljevima, kontekstu i očekivanjima.
3. Ponuda
Pisana ponuda s opsegom, rokovima i cijenom prije početka rada.
4. Suradnja
Redovita komunikacija i jasni sljedeći koraci tijekom projekta.
Česta pitanja
Jasni odgovori prije prvog kontakta.
Je li usluga online ili uživo?
Nudimo hibridni model: online pregled i video razgovor, te opcionalni susret u navedenom gradu.
Za koliko zaposlenih?
Najčešće 3–40 zaposlenih.
Pomažete li kod zapošljavanja?
Savjetujemo oko strukture oglasa i intervjua.
Radite li s malim tvrtkama?
Da. Naši programi prilagođeni su malim i srednjim tvrtkama te pojedincima koji traže jasnu podršku.
Kako funkcionira prvi kontakt?
Ispunite obrazac ili nazovite. Odgovaramo u radnom vremenu — bez obveze suradnje.
Je li prvi razgovor besplatan?
Da. Informativni razgovor je besplatan; detalji o programima šalju se nakon procjene potreba.
Kako tretirate podatke (GDPR)?
Vidi Politiku privatnosti. Podatke koristimo samo za odgovor na upit i pružanje usluge.
Izdajete li račun?
Da, za plaćene programe izdajemo račun prema propisima RH.
Kontaktirajte nas
Odgovaramo u radnom vremenu (pon–pet, 9:00–18:00).
Telefon: +385 43 925 1
E-mail: [email protected]
Adresa: Eugena Kvaternika 6, Bjelovar — 43000 · Google Maps
OIB: OIB 36564899775
MBS 7231454